职位描述
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一、岗位职责:1、根据公司发展战略和目标,主导公司人员招聘工作,完成招聘目标;2、协助总经理完成公司人事部制度、流程、标准、岗位分析及工作说明书的编制,并督导实施;3、负责公司内部人才盘点及人才管理体系建立工作;4、协助完成培训发展、绩效激励等模块工作;5、其他人力资源相关工作。二、任职要求:1、年龄24岁至32岁,统招本科以上学历,专业不限;2、3年以上相关岗位工作经验,具有金融企业工作经历者优先;3、性格外向,具备跨模块全盘思考能力,能够在招聘工作中独当一面;4、良好的组织、协调、沟通能力及分析问题、解决问题的能力,业务能力强,抗压能力强。三、其他1、薪资待遇:基本薪资10000-15000/月,奖金另计;2、工作地点:佛山市;3、工作时间:周一至周五:9:00~17:30,周末双休。
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工作地点
地址:佛山佛山
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
珠海正生投资有限公司
- 基金·证券·期货·投资
- 21-50人
- 公司性质未知
- 广州番禺石壁街道汉溪大道西283号中国奥园西座635,636房