岗位职责： 1.全面负责酒店的经营管理，完成各项经营管理指标，制定相应的经营方针和具体措施； 2.统筹制定酒店的中长期发展计划、经营计划，建立、健全酒店的组织管理系统，并贯彻实施； 3. 建立和完善酒店管理人才团队，带领团队负责酒店市场推广活动实施，实现营业收入、OCC、ADR等业绩指标的达成； 4. 全面塑造酒店品牌形象，提升服务质量标准，加大内部使用与对外宣传力度，提高酒店知名度； 5.督导酒店安全工作及设备维护，保障酒店正常运营有序运转和控制各项开支和成本消耗，提高酒店经济效益。 任职要求： 1.思想政治素质好，身体健康，具有良好的职业操守和敬业精神，抗压能力强，担当作为、作风正派、清正廉洁。 2.大学大专以上学历，管理类相关专业，10 年以上品牌酒店工作经历，8 年以上酒店管理岗位经验，熟悉酒店各部门工作运营。 3.具有较强的组织协调、团队管理、人际关系和社会活动能力，能够整合各方资源，开拓创新，积极进取，推动工作落地，达成业绩目标。 4.充分了解市场状况，掌握酒店管理行业动态，善于拓展市场，提升酒店品牌知名度。